目前疫情蔓延勢頭得到初步遏制，企業(yè)復工復產(chǎn)已是春潮涌動。在疫情防控依然不能放松、“搶人大戰(zhàn)”等要素競爭又悄然而至的情況下，如何贏得先機？當涂瞄準企業(yè)的痛點、難點、關(guān)鍵點發(fā)力，聚焦供需抓“鏈動”，聚力招工出“快手”。截止2月23日，該縣258家工業(yè)企業(yè)復工復產(chǎn)，其中規(guī)上工業(yè)企業(yè)復工率85.7%、達產(chǎn)率達到72%，其中桂龍藥業(yè)、天?？邓帢I(yè)、國星生化等重點企業(yè)實現(xiàn)百分百達產(chǎn)。
產(chǎn)業(yè)“鏈”起來 企業(yè)達產(chǎn)快
“日產(chǎn)空調(diào)壓縮機30萬件，日銷售收入300多萬元，企業(yè)達產(chǎn)率已恢復到正常生產(chǎn)水平?！蔽挥诋斖拷?jīng)開區(qū)的粵美金屬制品科技實業(yè)有限公司，總經(jīng)理朱新亮滿面春風地說，面對疫情考驗，開發(fā)區(qū)內(nèi)完善的上下游產(chǎn)業(yè)鏈供給至關(guān)重要，“政府紅娘”的粘合劑作用也得到充分發(fā)揮。
粵美金屬制品科技實業(yè)有限公司是當涂經(jīng)開區(qū)數(shù)一數(shù)二的納稅大戶，主要從事空調(diào)、洗衣機行業(yè)精密機械零部件和精密級電機的加工與銷售，自2013年以來，就是國內(nèi)知名壓縮機生產(chǎn)企業(yè)的優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商，產(chǎn)品只愁生產(chǎn)不愁賣。企業(yè)原定正月初四全面復工，受疫情影響，只好推遲到正月十七。企業(yè)提前備留了一批員工，盡管沒能按時復工，還如數(shù)支付員工工資，全面復工的人力資源沒受多大影響。困難出在上游的原材料供應(yīng)上，當時因縣內(nèi)外多條道路設(shè)立關(guān)卡，原有的原材料供應(yīng)渠道不暢，難以滿足全面復工需求。
復工前，當?shù)卣徒?jīng)開區(qū)管委會了解到這一情況后，立即在轄區(qū)內(nèi)開展上下游產(chǎn)業(yè)鏈摸排，為粵美金屬找到兩家供應(yīng)廠商，并全力扶持這兩家配套企業(yè)同步復工、按需達產(chǎn)。邁美再生資源有限公司的供應(yīng)鏈轉(zhuǎn)動了，每天為粵美金屬提供150噸的廢鋼原料。銳新金屬制品有限公司的沖床也開動了，每天為粵美金屬提供3萬個沖擊件。上游有水，下游不涸。沒有邁出園區(qū)一步，一條疫情下的產(chǎn)業(yè)鏈就這樣無縫對接起來。
在當涂經(jīng)開區(qū),還有一條能源產(chǎn)業(yè)鏈格外引人關(guān)注。國星生化公司副總經(jīng)理韋琛鴻說，得益于這條能源產(chǎn)業(yè)鏈，企業(yè)生產(chǎn)幾乎沒有受到疫情影響。該公司入選全國第二批制造業(yè)單項冠軍企業(yè)名單，吡啶堿總產(chǎn)能占據(jù)全球35%以上的份額，占國內(nèi)65%以上的份額。春節(jié)期間到現(xiàn)在，該公司的世界單套生產(chǎn)裝置能力最大年產(chǎn)2.5萬噸吡啶堿生產(chǎn)線就一直沒有停過。原來，當涂發(fā)電有限公司發(fā)電可產(chǎn)生大量富余蒸汽，而國星生化公司是用汽大戶，生產(chǎn)需要大量的蒸汽，一根管道讓兩家公司走上了循環(huán)經(jīng)濟之路。電廠富余蒸汽每年可為其帶來上千萬元的經(jīng)濟效益，國星生化供氣成本也大大降低，還關(guān)停了8臺鍋爐，年累計減少用煤量4萬噸，從源頭減少了污染物的排放。
“產(chǎn)業(yè)鏈是工業(yè)園區(qū)內(nèi)生動力的體現(xiàn)，在疫情防控的形勢下，其獨特優(yōu)勢就更加明顯?！碑斖拷?jīng)開區(qū)管委會主任吳昊說，近年來，當涂經(jīng)開區(qū)已形成了以奧克斯空調(diào)為龍頭的智能家電產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)、以世界500強英國利潔時為龍頭的生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)、以順豐速運為龍頭的智慧物流產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)，呈現(xiàn)“龍頭企業(yè)-產(chǎn)業(yè)鏈配套-產(chǎn)業(yè)集聚”的良好態(tài)勢。
招工“快”起來 內(nèi)外兩手抓
2月23日，粵美公司接運100名新員工的4輛大巴，從陜西、河南等地返回企業(yè)。2月22，另一家企業(yè)也租用大巴從山西臨汾接回50名新員工。26歲的晉籍雷和28歲的劉宏達都來自山西臨汾，一個原來在蘇州一家塑料制品廠打工，一個在當?shù)亻_了一家小酒店，這次雙雙來到當涂奧克斯就職，主要是看中了企業(yè)的實力。正好，企業(yè)不遠千里將大巴開到家門口，于是就決定結(jié)伴而來。該縣政府部門為重點企業(yè)指派“招工大使”，幫助外出招工。
招工大戶奧克斯公司面對疫情帶來的新一輪家門口就業(yè)熱，開上大巴車到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)巡回宣傳，邀請有意向的求職人員到企業(yè)生產(chǎn)車間、生活場所進行體驗，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)指定專人協(xié)助招工。來自護河鎮(zhèn)興禾村的遲紹偉年前在上海打工，回家過年，正好遇上疫情防控，人也走不了，就到奧克斯報了名。公司人力資源部招聘主管王晟興奮地說，企業(yè)復工復產(chǎn)計劃新招收500多人，沒想到5天就有200多返鄉(xiāng)員工來報名。
“引導務(wù)工人員返鄉(xiāng)就業(yè)，服務(wù)要精準?！碑斖靠h人社局局長季益峰說，該縣建立健全全縣勞動力資源數(shù)據(jù)庫，對因疫情防控留守的勞動力進行全方位摸底調(diào)查，建立務(wù)工人員信息檔案。根據(jù)他們的就業(yè)愿望將重點企業(yè)招工信息“點對點”向村級發(fā)布，延伸到群眾出入的防控卡口；同時，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織有意愿的務(wù)工人員在保證防控安全的前提下，前往企業(yè)參觀。此外，鼓勵有條件的企業(yè)利用遠程面試的方式與務(wù)工人員進行“面對面”交流，吸引更多外出務(wù)工人員留在本地就業(yè)。據(jù)統(tǒng)計，到去年底，該縣還有4.4萬農(nóng)村勞動力外出（市外）務(wù)工。今年以來，尤其是疫情發(fā)生后，返鄉(xiāng)農(nóng)村勞動力已超過3萬人。
該縣在暫停線下招聘會后，加大了線上招聘的力度。通過縣人社局官網(wǎng)、微信公眾號及企業(yè)人力資源交流QQ群、求職人員交流QQ群免費開展崗位發(fā)布、網(wǎng)上招聘、崗位匹配推送等線上求職招聘對接服務(wù)。通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)電子大屏、宣傳欄將復工企業(yè)招工信息及時更新發(fā)布，引導返鄉(xiāng)農(nóng)民工就近就地就業(yè)，僅當涂經(jīng)開區(qū)17家企業(yè)就提供1703個就業(yè)崗位。與此同時，安排專員、專線對企業(yè)實行“一對一招聘服務(wù)”。
該縣還拿出真金白銀減少疫情對企業(yè)發(fā)展帶來的影響，加快落實對企業(yè)的失業(yè)保險費返還和一次性就業(yè)補貼政策，對疫情防控防護設(shè)備設(shè)施定點生產(chǎn)企業(yè)給予就業(yè)獎補。目前，已撥付2家定點生產(chǎn)企業(yè)2020年失業(yè)保險費返還補貼資金69459元，穩(wěn)定就業(yè)崗位259個；給予企業(yè)就業(yè)獎補336200元，享受補貼1681人次。
記者 吳黎明
